Emmen Oogst magazine 21.01

Klik-app vergroot perspectief op werk De Klik-App is door de Arbeidsmarktregio Drenthe ontwikkeld om te zorgen dat mensen die een uitkering hebben vanuit de Participatiewet sneller een baan kunnen vinden. De app geeft ze hierin meer regie. e Klik-App wordt ingezet door gemeenten en de sociale werkbedrijven die samenwerken in het Werkgeversservicepunt Drenthe. Kees Weinbrecher, accountmanager van de gemeente Coevorden: “De Klik-app zorgt dat we kandidaten sneller en breder kunnen bemiddelen in beschikbare banen, werkstages en opleidingstrajecten.” Weinbrecher was betrokken bij de ontwikkeling van de Klik-app: ‘Met deze app kunnen onze klanten zelf aangeven welke vaardigheden en competenties ze hebben, en ook of ze interesse hebben in bepaalde functies. Tot nu toe deed de klantmanager dit voor hen. Met deze app staat de werkzoekende dus veel meer zelf aan het stuur.” Werkzoekenden krijgen via hun smartphone melding wanneer hun profiel matcht met een baan; ze kunnen dan aangeven of ze interesse hebben. Als ze geïnteresseerd zijn, krijgt de klantmanager een melding waarna een gesprek volgt. Klantmanagers hebben zelf ook toegang tot de app en daarmee inzicht in de vacatures; zij kunnen deze matchen met kandidaten. Werkzoekenden kunnen in de app aangeven in welke branche hun interesse ligt en ook bijvoorbeeld hun voorkeur voor wel of niet werken in ploegendienst. Weinbrecher: “Het geeft een compleet beeld waardoor we sneller en beter kunnen matchen tussen een werkgever en werkzoekende. Werkzoekenden hebben met de Klik-App inzage in alle door werkgevers gemelde vacatures in de hele arbeidsmarktregio, wat de kans op het vinden van een passende vacature enorm vergroot. Andersom krijgen werkgevers door inzet van de Klik-App een groter potentieel bestand aan kandidaten en weten ze sneller of er geschikte kandidaten beschikbaar zijn.” Vanuit het project Perspectief op werk zet de werkgroep “Stimuleren van uitstroom” in op de verdere ontwikkeling van de Klik-App om zo nog meer en betere matches te maken. Uitgangspunt blijft dat de Klik-App geen vacaturebank is; de bemiddeling via de Klik-App is gericht op mensen die grotere afstand tot de arbeidsmarkt hebben en voor wie het veelal aankomt op maatwerk. ‘In overleg met potentiële werkgevers kunnen wij, in samenspraak met de werkzoekende, maatwerk bieden als het nodig is’, stelt Weinbrecher. ‘Het kan bijvoorbeeld zijn dat een werkzoekende moet worden om- of bijgeschoold; hier zijn mogelijkheden voor. Daarin kunnen we vanuit het Werkgeversservicepunt Drenthe echt meerwaarde bieden.’ Werkgevers die op zoek zijn naar nieuwe werknemers, kunnen contact opnemen met hun accountmanager om vacatures kosteloos aan te melden voor de Klik-App. D Klik-App 29